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RELACIÓN ENTRE FACTORES DE RIESGO Y
ACCIDENTES LABORALES EN INTERNOS DE
ENFERMERÍA DEL CUSCO, PERÚ
RELATIONSHIP BETWEEN RISK FACTORS AND OCCUPATIONAL
ACCIDENTS AMONG NURSING INTERNS IN CUSCO, PERU
Alina Anabel Choque-Caceres
Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, Perú
Pamela Rojas-Eccoña
Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, Perú

pág. 9078
DOI: https://doi.org/10.37811/cl_rcm.v9i5.20239
Relación entre Factores de Riesgo y Accidentes Laborales en Internos de
Enfermería del Cusco, Perú
Alina Anabel Choque-Caceres1
182392@unsaac.edu.pe
https://orcid.org/0000-0003-3573-2079
Facultad de Enfermería
Universidad Nacional de San Antonio
Abad del Cusco, Perú
Pamela Rojas-Eccoña
182420@unsaac.edu.pe
https://orcid.org/0000-0002-8032-3007
Facultad de Enfermería
Universidad Nacional de San Antonio
Abad del Cusco, Perú
RESUMEN
El estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre los factores de riesgo y los accidentes
laborales en internos de enfermería del Hospital Regional del Cusco durante el año 2023. La
investigación fue de enfoque cuantitativo, tipo no experimental, de nivel descriptivo-correlacional y de
corte transversal. La muestra estuvo conformada por 37 internos de enfermería, la cual fue obtenida
mediante muestreo probabilístico aleatorio simple estratificado; se emplearon cuestionarios validados
para medir los factores de riesgo y los accidentes laborales. Los resultados evidenciaron que el 54,1%
de los internos presentan factores de riesgo y el 51,4% reportan accidentes laborales de frecuencia
regular. Entre los factores de riesgo más prevalentes destacan los biológicos (89,2%), y los físicos y
químicos (62,2% cada uno). El análisis de correlación de Spearman mostró una relación positiva y
significativa entre los factores de riesgo y los accidentes laborales (p = 0,017). Se concluye que existe
una relación estadísticamente significativa entre ambas variables, lo que resalta la necesidad de
fortalecer las medidas preventivas y la formación en seguridad ocupacional durante la práctica
preprofesional de enfermería.
Palabras clave: factores de riesgo, accidentes laborales, internos de enfermería, seguridad ocupacional
1 Autor principal
Correspondencia: 182392@unsaac.edu.pe

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Relationship Between Risk Factors and Occupational Accidents Among
Nursing Interns in Cusco, Peru
ABSTRACT
The study aimed to determine the relationship between risk factors and occupational accidents among
nursing interns at the Regional Hospital of Cusco during 2023. This research followed a quantitative,
non-experimental, descriptive-correlational, and cross-sectional design. The sample consisted of 37
nursing interns, obtained through stratified simple random probabilistic sampling; validated
questionnaires were used to assess risk factors and occupational accidents. Results showed that 54.1%
of interns presented risk factors and 51.4% reported occupational accidents occurring with regular
frequency. The most prevalent risk factors were biological (89.2%) and both physical and chemical
(62.2%). Spearman’s correlation analysis revealed a positive and significant relationship between risk
factors and occupational accidents (p = 0.017). It is concluded that a statistically significant relationship
exists between both variables, highlighting the need to strengthen preventive measures and occupational
safety training during nursing pre-professional practice.
Keywords: risk factors, occupational accidents, nursing interns, occupational safety
Artículo recibido 02 setiembre 2025
Aceptado para publicación: 29 setiembre 2025

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INTRODUCCIÓN
La seguridad y la salud en el trabajo constituyen pilares esenciales en el ejercicio profesional de la
enfermería, especialmente en los escenarios clínicos donde el riesgo biológico, químico, físico,
ergonómico y psicosocial es una constante inherente al cuidado de la salud. Los factores de riesgo se
definen como condiciones o características perceptibles en un individuo o grupo que incrementan la
probabilidad de sufrir una alteración en la salud o desarrollar una enfermedad. Estos factores no solo
están asociados con la posibilidad de daño, sino que anteceden al proceso mórbido y participan
activamente en su génesis y evolución (Senado, 1999; Izquierdo, 2013). Por su parte, los accidentes
laborales se conceptualizan como eventos inesperados que ocurren durante la actividad laboral y que
pueden generar lesiones o daños físicos, representando un problema de salud pública cuando derivan
del incumplimiento de normas de seguridad y de una cultura institucional débil en prevención (Dumont,
Mansilla, Martínez, & Huaman, 2020).
En el ámbito hospitalario, el personal de enfermería se enfrenta diariamente a entornos altamente
demandantes, donde el contacto directo con agentes potencialmente peligrosos forma parte de la rutina
asistencial. A pesar de la preparación profesional, la exposición constante al riesgo convierte a esta
población en un grupo vulnerable; sin embargo, los internos de enfermería, al encontrarse en una etapa
de formación preprofesional, constituyen un grupo aún más susceptible. La falta de experiencia práctica,
la presión por la eficiencia, la sobrecarga de tareas y el contacto continuo con material biocontaminado
los coloca en una posición de alto riesgo frente a accidentes laborales que pueden comprometer tanto
su integridad física como su bienestar psicológico.
La Organización Mundial de la Salud (OMS) define los factores de riesgo como “cualquier rasgo,
característica o exposición que incremente la probabilidad de enfermedad o lesión” (Tafani, Chiesa,
Caminati, & Gaspio, 2013, p. 54). En la misma línea, el Estado peruano considera el accidente laboral
como “toda lesión orgánica o perturbación funcional causada en el centro de trabajo o como resultado
de este, debido a acciones imprevistas o de fuerza externa repentina” (El Estado Peruano, 2023). En
consecuencia, el entorno clínico se presenta como un espacio de alta exposición, donde la seguridad
laboral del personal de enfermería depende en gran medida del cumplimiento de protocolos, la
formación técnica y la cultura de prevención institucional.

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Diversos estudios han evidenciado la magnitud de esta problemática. Castillo, Figueroa, Guiracocha y
Cerezo (2023) reportaron que el 61% del personal de enfermería presentaba un nivel alto de factores de
riesgo, predominando el biológico con un 74,6%, y niveles medios en las dimensiones física,
ergonómica y psicosocial. De forma concordante, Escobar y Vargas (2017) identificaron un riesgo
laboral medio del 50%, destacando la exposición constante a factores físicos y ergonómicos. Estos
hallazgos reflejan una realidad preocupante: el riesgo ocupacional en enfermería continúa siendo un
desafío persistente y subestimado en los servicios de salud, especialmente en contextos de alta demanda
asistencial como los hospitales públicos.
Los factores de riesgo laborales comprenden diversas dimensiones interrelacionadas que inciden
directamente en la seguridad y el desempeño del personal de salud. Los riesgos biológicos incluyen la
exposición a microorganismos capaces de provocar enfermedades infecciosas o parasitarias, desde
agentes de baja patogenicidad hasta virus altamente peligrosos sin tratamiento disponible (Rojo, 2014).
Los riesgos ergonómicos se asocian con la adaptación inadecuada del entorno laboral a las condiciones
fisiológicas y psicológicas del trabajador, generando trastornos musculoesqueléticos, fatiga y dolor
crónico (Bestratén, Hernández, & Luna, 2003; Prevalia, 2013). Por su parte, los riesgos físicos derivan
de factores ambientales como radiación, ruido, temperatura o iluminación deficiente, que pueden
deteriorar progresivamente la salud del personal (Dirección de Seguridad Laboral, 2021). Los riesgos
químicos provienen del contacto o inhalación de sustancias tóxicas, irritantes o corrosivas,
frecuentemente utilizadas en procesos de desinfección o tratamientos farmacológicos (Arquer &
Bartual, 2007). Finalmente, los riesgos psicosociales emergen de las condiciones organizacionales, la
sobrecarga laboral y el estrés, afectando el bienestar emocional y la calidad del desempeño asistencial
(Moreno, 2011).
En paralelo, los accidentes laborales en el entorno hospitalario se manifiestan de distintas formas. Los
accidentes biológicos, los más frecuentes, están vinculados con la manipulación de objetos
punzocortantes y la exposición a fluidos contaminados, incrementando el riesgo de transmisión de
infecciones como VIH o hepatitis B y C (Aponte, Caballero, García, & Páez, 2017; Gestal, 2003;
Accidente biológico, s.f.). Los accidentes químicos derivan del manejo de gases, vapores o
medicamentos peligrosos, que pueden provocar irritaciones, quemaduras o intoxicaciones (Tipán &

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López, 2022). Por su parte, los accidentes mecánico-físicos involucran traumatismos, cortes o lesiones
derivadas del uso de equipos, exposición al ruido o radiaciones ionizantes, cuyas consecuencias pueden
ser crónicas o irreversibles (Aguayo & Vargas, s.f.; Soto & Melara, 2018).
En este punto, la problemática cobra especial relevancia entre los internos de enfermería, quienes se
encuentran en una etapa de transición entre la formación académica y la práctica profesional
propiamente dicha. Su contacto directo con pacientes y materiales biocontaminados, sumado a la falta
de experiencia, los convierte en un grupo de alto riesgo ocupacional. Por ende, comprender la magnitud
de esta exposición es fundamental para desarrollar estrategias preventivas y políticas institucionales que
garanticen su seguridad. En este marco, la presente investigación tiene como objetivo determinar la
relación entre los factores de riesgo y los accidentes laborales en los internos de enfermería del Hospital
Regional del Cusco durante el año 2023, contribuyendo con evidencia científica que sustente la
necesidad de fortalecer la capacitación en salud ocupacional, implementar medidas preventivas
efectivas y fomentar una cultura de autocuidado en los escenarios clínicos. De esta manera, el estudio
busca promover un entorno laboral más seguro, humano y sostenible para la formación de los futuros
profesionales de enfermería en el Perú.
MÉTODOS
El estudio adoptó un enfoque cuantitativo, de tipo no experimental, con diseño descriptivo-correlacional
y corte transversal. La investigación se desarrolló entre los meses de junio y agosto del año 2023,
observando las variables en su contexto natural sin manipulación alguna. La población estuvo
constituida por 41 internos de enfermería pertenecientes a tres universidades locales (Universidad
Nacional de San Antonio Abad del Cusco, Universidad Andina del Cusco y Universidad Tecnológica
de los Andes), de los cuales se obtuvo una muestra representativa de 37 participantes, seleccionados
mediante un muestreo probabilístico aleatorio simple basado en la fórmula para poblaciones finitas.
Para la recolección de datos se aplicaron dos cuestionarios validados y confiables. El Cuestionario de
Factores de Riesgo, elaborado por Ávila, consta de 17 ítems distribuidos en cinco dimensiones
(biológica, ergonómica, física, química y psicosocial) y se evaluó mediante una escala de Likert de tres
puntos.

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Por su parte, el Cuestionario de Accidentes Laborales, desarrollado por Aldaba, está compuesto por 25
ítems organizados en tres dimensiones (biológica, mecánico-física y química) con escala de cinco
puntos. Ambos instrumentos demostraron una alta consistencia interna, con coeficientes alfa de
Cronbach de 0,83 y 0,92 respectivamente, lo que garantiza su fiabilidad para la población estudiada. La
aplicación de los cuestionarios se realizó de manera virtual mediante formularios en línea, previa
coordinación y autorización de cada universidad, asegurando la confidencialidad de los datos y el
consentimiento informado de los participantes (Ávila, 2017; Aldaba, 2016).
El procesamiento y análisis de los datos se efectuó mediante el software IBM SPSS Statistics,
complementado con Microsoft Excel para la organización inicial de la base de datos. Se aplicaron
análisis estadísticos descriptivos para caracterizar las variables sociodemográficas, los factores de
riesgo y la frecuencia de accidentes laborales, así como el coeficiente de correlación de Spearman para
determinar la relación entre ambas variables, posteriormente se procedió al análisis descriptivo e
inferencial con los antecedentes de la investigación.
RESULTADOS
Características sociodemográficas
En la tabla 1 se observó que el 51.4% de los internos de enfermería sus edades oscilaban entre los 21 a
22 años, de este mismo grupo el 83.8% fueron de sexo femenino, siendo 59.5% de procedencia urbana
y el 35.1% pertenecientes a la Universidad Andina del Cusco.
Tabla 1 Características sociodemográficas de los internos de enfermería
Características n %
Edad
21 a 22 19 51.4
23 a 24 10 27
25 a 53 8 21.6
Total 37 100
Sexo
Masculino 6 16.2
Femenino 31 83.8
Total 37 100
Procedencia
Urbano 22 59.5
Rural 15 40.5
Total 37 100

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Universidad
Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco 12 32.4
Universidad Andina del Cusco 13 35.1
Universidad Tecnológica de los Andes 12 32.4
Total 37 100
Factores de riesgo
En la Tabla 2 se evidenció que el factor de riesgo más frecuente fue el biológico (89.2%), seguido del
ergonómico (81.1%) y el físico (75.7%). Los factores químico y psicosocial presentaron igual
proporción (62.2%), lo que indicó una exposición considerable de los internos de enfermería a múltiples
dimensiones de riesgo durante su formación clínica.
Tabla 2 Frecuencia de factores de riesgo de acuerdo a dimensiones en los internos de Enfermería
Factor de riesgo Presente Ausente
n % n %
Biológico 33 89.2 4 10.8
Ergonómico 30 81.1 7 18.9
Físico 28 75.7 9 24.3
Químico 23 62.2 14 37.8
Psicosocial 23 62.2 14 37.8
En la tabla 3 se identificó que los internos de Enfermería refirieron presentar factores de riesgo (54.1%).
Tabla 3 Frecuencia total de factores de riesgo en los internos de Enfermería
Factores de riesgo n %
Presente 20 54.1
Ausente 17 45.9
Total 37 100
Accidentes laborales
En la Tabla 4 se evidenció que los accidentes biológicos fueron los más reportados, con una frecuencia
regular (51,4%) y muy frecuente (21,6%). Los accidentes físico-mecánicos también mostraron alta
ocurrencia, siendo regularmente frecuentes (59,5%). En tanto, los accidentes químicos presentaron una
frecuencia regular (45,9%) y muy frecuente (21,6%).

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Tabla 4 Frecuencia de accidentes laborales de acuerdo a dimensiones en los internos de Enfermería
Accidente laboral Poco frecuente Regularmente
frecuente Muy frecuente
n % n % n %
Biológico 10 27 19 51.4 8 21.6
Físico-mecánico 10 27 22 59.5 5 13.5
Químico 12 32.4 17 45.9 8 21.6
En la tabla 5 se observó que los internos de Enfermería refirieron presentar regularmente frecuentes
accidentes laborales (51.4%).
Tabla 5 Frecuencia total de factores de riesgo en los internos de Enfermería
Factores de riesgo n %
Poco frecuente 9 24.3
Regularmente frecuente 19 51.4
Muy frecuente 9 24.3
Total 37 100
Relación entre las dimensiones de factores de riesgo y accidentes laborales
En la Tabla 6 se evidenció, según el coeficiente de correlación de Spearman, que el factor de riesgo
psicosocial presentó una significancia (p < 0,05), mostrando una relación estadísticamente significativa
con las dimensiones de accidentes laborales biológicos (0.004) y físico-mecánicos (0.025) en los
internos de Enfermería. Del mismo modo, los factores de riesgo físico (0.039) y psicosocial (0.010)
evidenciaron significancias (p < 0,05), lo que indica una relación significativa con la dimensión de
accidentes laborales de tipo químico.
Tabla 6 Correlación entre las dimensiones de los factores de riesgo y los accidentes laborales en los
internos de Enfermería
Factores de
riesgo
Accidentes laborales
Biológico Físico-mecánico Químico
r* p** r* p** r* p**
Biológico - 0.103 0.546 - 0.205 0.224 - 0.312 0.060
Ergonómico 0.233 0.165 0.210 0.212 0.743 0.743
Físico 0.226 0.179 0.316 0.056 0.340 0.039
Químico -0.174 0.303 -0.107 0.528 0.031 0.856
Psicosocial 0.620 0.004 0.369 0.025 0.417 0.010
*Coeficiente de correlación de Spearman (r)
**Significancia (p)

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Relación entre factores de riesgo y accidentes laborales
En la tabla 7 se observó que los factores de riesgo con los accidentes laborales muestran un valor de p
igual a 0.017, evidenciándose que existe una relación entre ambas variables de estudio en los internos
de Enfermería.
Tabla 7 Correlación entre los factores de riesgo y accidentes laborales en los internos de Enfermería
Factores de
riesgo
Accidentes laborales Prueba
EstadísticaPoco frecuente Regularmente
frecuente Muy frecuente
n % n % n % r* p**
Presente 7 18.9 11 29.8 2 5.4
0.389 0.017Ausente 2 5.4 8 21.6 7 18.9
Total 9 24.3 19 51.4 9 24.3
*Coeficiente de correlación de Spearman (r)
**Significancia (p)
DISCUSIÓN
El presente estudio evidenció que los factores de riesgo están presentes en un 54.1%, predominando los
biológicos con un 89.2%. Esto sugiere que los internos de enfermería, durante su práctica clínica, se
encuentran expuestos a situaciones con alta probabilidad de desarrollar afecciones que comprometan su
salud, especialmente de naturaleza biológica. Estos hallazgos son consistentes con Guiracocha (2021),
quien reportó un nivel alto de factores de riesgo del 61%, con predominancia del riesgo biológico, así
como con Arías et al. (2019), quienes identificaron un riesgo biológico del 78.6% en estudiantes de
enfermería que realizaban su práctica clínica. Dichos resultados resaltan que el ambiente hospitalario
constituye un escenario de exposición continua a agentes biológicos y otros riesgos, lo que evidencia la
necesidad de implementar estrategias preventivas efectivas.
En relación con los accidentes laborales, los internos reportaron con regularidad accidentes de tipo
biológico (51.4%), físico-mecánico (59.5%) y químico (45.9%). Esto indica que los internos se
encuentran frecuentemente en entornos predispuestos a accidentes de diversa índole. Resultados
similares fueron observados por Teodosia (2018), quien reportó una frecuencia regular de accidentes
biológicos del 85% y físico-mecánicos del 75% en un hospital público de Lima. Estos hallazgos
evidencian que, aunque los hospitales son espacios destinados a la atención médica, representan
entornos con riesgos inherentes, lo que hace indispensable la prevención de accidentes laborales