Influencia de los factores del comportamiento organizacional y la productividad laboral del personal de la Botica Raiza
Resumen
La tesis que a continuación se presenta, titulada: Relación del comportamiento organizacional y la productividad laboral del personal de la Botica Raiza, Santa Anita, 2022. Tiene como objetivo: Determinar la relación entre el comportamiento organizacional y la productividad laboral del personal de la Botica Raiza, Santa Anita, 2022. Para lo cual, se empleó una metodología de tipo aplicada, diseño no experimental de corte transversal, de nivel correlacional. El actual estudio contempla a una población de 30 colaboradores y para la muestra también se contemplaron 30 colaboradores. La actual tesis tuvo un muestreo censal. Asimismo, se empleó como técnica de recolección de datos la encuesta y como instrumento 2 cuestionarios con escala Likert. En los resultados se observa que el coeficiente de correlación entre el Comportamiento Organizacional y la Productividad Laboral es de 0.590, evidenciando una correlación positiva moderada. Por otro lado, se observa que el Sig. (bilateral) es igual a 0.000 y es menor que 0.05, por lo tanto rechazamos Ho y aceptamos Ha. Concluyendo que existe relación entre el comportamiento organizacional y la productividad laboral del personal de la Botica Raiza, Santa Anita, 2022.
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Citas
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Derechos de autor 2023 Yamile Marrufo Tantalean ;Esmeralda Valeria Sanchez Guerrero;Henry Ismael Huamanchumo Venegas
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