El clima laboral en las instituciones públicas del Perú

Resumen

Se llevó a cabo una revisión documental sobre la producción y publicación de trabajos de investigación referentes al estudio de la variable el clima laboral en las instituciones públicas. El propósito del análisis bibliométrico propuesto en el presente documento, es conocer las características principales del volumen de publicaciones registradas en base de datos Scopus durante el periodo 2015-2020 en países Latinoamericanos, logrando la identificación de 145 publicaciones en total. La información suministrada por dicha plataforma, fue organizada mediante gráficos y figuras categorizando la información por el Año de Publicación, País de Origen, Área de Conocimiento y Tipo de Publicación. Una vez descritas dichas características, se hace referencia mediante un análisis cualitativo, la postura de diferentes autores frente a la temática propuesta. Dentro de los principales hallazgos realizados por medio de la presente investigación, se encuentra que Brasil con 79 publicaciones, es el país latinoamericano con mayor producción. El Área de Conocimiento que mayor aporte hizo a la construcción de material bibliográfico referente al estudio del clima laboral en las instituciones públicas fue Ciencias Sociales con 58 documentos publicados, y el Tipo de Publicación que más fue usado durante el periodo señalado anteriormente fue el Artículo de Revista que representan el 79% de la producción científica total.

Palabras clave: clima laboral, instituciones públicas

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Publicado
2022-01-07
Cómo citar
Vergara Hiyo, M. A. W., Callao Alarcon, D. M., & Puican Rodriguez, M. V. H. (2022). El clima laboral en las instituciones públicas del Perú. Ciencia Latina Revista Científica Multidisciplinar, 5(6), 14553-14570. https://doi.org/10.37811/cl_rcm.v5i6.1418
Sección
Artículos

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